O Grupo Santos posiciona-se como um operador estratégico no setor de recursos humanos e mobilidade internacional, estruturado em duas vertentes complementares.
A Santos Connect – Trabalho Temporário atua como um dos principais players no recrutamento internacional e destacamento de trabalhadores a partir de Portugal para a Europa e outros mercados globais. Para além disso, desenvolve formações ligadas aos meios industriais, com o objetivo de capacitar profissionais, criar oportunidades reais e integrar diretamente os formandos no mercado de trabalho, assegurando uma transição eficiente entre formação e emprego.
Paralelamente, a Santos Industrie é especializada na disponibilização de recursos humanos para ambientes industriais e de construção, oferecendo soluções adaptadas às necessidades operacionais dos clientes. A empresa assegura a gestão administrativa, social e contratual dos trabalhadores, mantendo uma estrutura profissional focada na execução técnica e no cumprimento dos processos definidos .
Em conjunto, estas duas entidades formam um ecossistema integrado de recrutamento, formação, destacamento e gestão de talento, orientado para responder às exigências técnicas, operacionais e internacionais dos setores industriais.
Nossos Serviços
Soluções completas para trabalho temporário na Europa.
Trabalho Temporário Internacional
Disponibilização de mão de obra qualificada sob regime de trabalho temporário, permitindo flexibilidade operacional e rápida adaptação às necessidades dos projetos.
Destacamento Internacional de Trabalhadores
Mobilização de equipas próprias para execução de serviços no estrangeiro, com gestão integral de destacamento (A1, LIMOSA e obrigações aplicáveis), garantindo conformidade administrativa e operacional.
Recrutamento Internacional Direto
Identificação, seleção e fornecimento de profissionais qualificados para integração direta nos quadros do cliente, assegurando perfis alinhados com as necessidades técnicas e operacionais.
Formação
O Grupo Santos aposta no desenvolvimento de competências através de programas de formação orientados para as necessidades reais do mercado de trabalho. A abordagem é prática e estruturada, permitindo aos participantes adquirir conhecimentos aplicáveis de forma imediata.
Este modelo promove a qualificação eficiente de profissionais, facilitando o acesso a oportunidades concretas e assegurando uma integração rápida e sustentável no mercado de trabalho.
